Verification: 5da393f6875db664

Базовый уровень

Цель

Формирование первичного навыка продаж, выполнение норматива 70% демонстрации навыков продаж методом ролевой игры.

Формирование позитивного отношения к изменениям внутри компании, 4,0 и более оценка по анкетам обратной связи.

Обсудить проект

Процесс

  1. Создание тренинговой программы

    На основании данных диагностики мы составляем алгоритм работы с клиентами. Проводим его тестирование. После успешной проверки, составляем тренинговую программу, с учетом сильных и слабых сторон участников.

  2. Согласование программы тренинга с заказчиком

    Мы согласуем программу тренинга с Вами, чтобы вы были уверены, что мы учли всю специфику Вашего бизнеса.

  3. Проведение тренинга

    Это мощное обучающие мероприятие. В процессе тренинга продавцы за один день получают 3-х месячную стандартную загрузку в отделе продаж. Уровень мотивации взлетает. Сотрудники с нетерпением ждут, когда же они смогут применить полученные навыки на практике.

  4. Проведение зачета

    Проверка проходит в процессе ролевой игры, в которой вы сами участвуете, чтобы убедиться в повышении навыков продаж Вашей команды

  • Продвинутый уровень обучения

    Мы рекомендуем дополнительно провести посттренинговое полевое сопровождение.

  • Базовое внедрение CRM

    Для повышения эффективности работы команды продаж, мы предлагаем внедрить корпоративную CRM - систему и другие процессы автоматизации.

В результате вы получите:

Рост навыков продаж

Специалисты по продажам смогут продемонстрировать более высокий уровень навыков, по результатам тренинга сотрудники сдают зачет, наша цель 70% и более исполнения всей технологи продаж в процессе ролевой игры.

Эффективную команду

Выполнение групповых заданий в процессе тренинга и работа на общий результат, будет значительно улучшать взаимодействия внутри команды.

Наши преимущества

Индивидуальный подход. Мы работаем в группах от 6 до 12 человек, что позволяет индивидуально подойти к каждому участнику и сформировать его собственные скрипты продаж. Сотрудники получают приемы, которые могут сразу использовать в работе.

Практичность. 70% времени тренинга это практика, сотрудники переживают 6-ти месячный опыт обычной работы в отделе продаж за один день тренинга, что позволяет сформировать устойчивые навык продаж.

Специфичность. Тренинг составляется индивидуально под Ваш бизнес. Мы детально изучаем Ваш продукт, процессы, конкурентов, как будто мы работаем у Вас в штате, чтобы составить максимально специфичную программу тренинга. Это значительно повышает эффективность от вложения в обучение команды продаж.

Как мы работаем:

  1. Заявка

    Оставьте нам заявку по телефону, почте или через форму на сайте

  2. Согласование

    Выясним цели и задачи, определим план работ и распланируем бюджет

  3. Предоплата

    Мы работаем по предоплате в размере 50%

  4. Работа

    Реализуем все необходимые меры для достижения запланированного результата

  5. Результат

    Измеряем результат работы, проверяем достижение целей

  6. Полная оплата

    Получаем вторую часть оплаты

  7. Планирование дальнейших работ

    Формируем предложение для долгосрочного взаимовыгодного сотрудничества

Кейсы и отзывы

Какие проблемы мы решаем

  • Нужно добиться роста реализации, маржинальности, конверсии, среднего чека или повторяемости продаж на 32,5% за 3 мес

    Сделать диагностику

  • Есть интерес клиентов, есть продукт/услуга в необходимом количестве, а план по продажам не выполняется

    Сделать диагностику

  • Рыночные условия или продукт/услуга изменились, а специалисты работают по старинке, что приводит к спаду продаж

    Сделать диагностику

  • Есть потребность в обучении отдела продаж, при этом необходимо учитывать специфику бизнеса. Но нет возможности или желания нанимать тренера по продажам в штат.

    Сделать диагностику

  • Есть потребность в усилении работы существующего отдела по профессиональной подготовке отдела продаж. Нужно провести обучение новым технологиям продаж, тренинга, полевого сопровождения и мониторинга.

    Сделать диагностику